Werken op de afdeling waar elke dag nieuw leven begint

In 2018 studeerde Marije af als verpleegkundige en in mei 2018 ging zij aan de slag op de kraam- en verlosafdeling, waar zij de kans kreeg om de opleiding tot obstetrie-verpleegkundige te volgen.  Maar hoe is werken op deze afdeling waar elke dag nieuw leven begint? En hoe bevalt het om te zorgen voor de allerkleinsten?

Marije: ‘De afwisseling van de werkzaamheden, van OK-patiënten, tot verloskunde en kraamzorg maakt ons werk ontzettend leuk. Die onvoorspelbaarheid van ons vak waardoor je als verpleegkundige volledig op scherp staat geeft mij energie. Daarnaast is het heel prettig dat we een heel fijn team hebben. Iedereen is goed op elkaar ingespeeld en er is intensief contact met de artsen, arts-assistenten en de klinisch verloskundigen. Dat maakt je werk direct een stukje leuker.’ 

De afdeling kraam- en verloskunde bestaat uit zes gynaecologie bedden, veertien kraamsuites, vier neosuites, zes verloskamers en twee triagekamers. Wanneer je werkzaam bent als obstetrie-verpleegkundige word je wisselend ingezet op de gynaecologie, kraamafdeling en de verloskamers. Marije: ‘Elke afdeling heeft zijn charme. Wanneer je aan het werk bent op de verloskamers begeleid je de barende van begin tot eind tijdens hun bevalling. Jij bent op dat moment hun houvast. Daarnaast vang je zwangeren op met complicaties tijdens de zwangerschap. Op de kraamafdeling begeleid je de kraamvrouwen tijdens de kraamdagen en observeer en behandel je de pathologie bij moeder en kind. Op de gynaecologie verpleeg je patiënten met een operatieve ingreep en ondersteun je bij de behandeling van gynaecologische pathologie. Al met al veel variatie wat het werk ook zo leuk maakt en wat ervoor zorgt dat geen enkele dag hetzelfde is! Het geeft veel voldoening om aan het einde van de dag te weten dat je iemand écht hebt kunnen helpen. Al is het soms alleen maar door er te zijn. Door zelfvertrouwen te geven kun jij het verschil maken.’ 

Binnen het team, waarin zowel jong als oud werkt, wordt nauw samengewerkt. Ook wordt er constant gekeken of er ambities zijn binnen het team. Marije: ‘Binnen onze afdeling is veel uitdaging. Mede doordat wij complexere verloskundige zorg verlenen vanaf 32 weken. Maar ook omdat het altijd mogelijk is om modules of bepaalde opleidingen te volgen. Daarnaast is er ook ruimte om in verschillende werkgroepen te stappen met actieve inbreng. Zo kan je echt bijdragen aan het verbeteren van de kwaliteit van zorg. Hierdoor houd je jezelf uitgedaagd.’ 

Een goede start in het ziekenhuis kan voor een pas bevallen moeder het verschil maken. Marije: “Er zijn ook wel eens verdrietige en emotionele momenten, vooral deze begeleiding is voor mij van grote waarde, omdat je er echt voor iemand kan zijn en iemand door deze zware momenten kan helpen”. Door het verlenen van goede begeleiding tijdens de bevalling en de kraamdagen kan jij als obstetrie-verpleegkundige net het verschil maken. “We werken ook nauw samen met neonatologie verpleegkundigen en lactatiekundigen. Wij als obstetrie-verpleegkundige signaleren en schakelen waar nodig de juiste personen in. Het mooie aan ons vak is dat we ten alle tijden samen hetzelfde doel hebben: vrouw, moeder, vader/partner en kind zo goed mogelijk helpen. De patiënten zijn je daarnaast ook altijd zo dankbaar. Dat zorgt ervoor dat ik aan het einde van een werkdag bijna altijd met een glimlach op de fiets zit.’ 

Wil jij ook komen werken bij #teamMCL? Bekijk hier de vacature. Of wil je alvast even digitaal sfeerproeven? Volg de kraamafdeling op instagram via @kraam_verloskunde_MCL, zie je direct wie jouw toekomstige collega's worden.

Daarnaast organiseert het team op 27 juli van 11.00-12.00 uur een digitaal vragenuurtje, zodat jij alvast kan kennismaken met je eventuele toekomstige collega's en al je vragen kan stellen. Krijg je direct een beeld bij wat voor organisatie en team je terecht kan komen. Wel zo fijn toch? Aanmelden kan via deze pagina.